呼中区以省第十三次党代会精神为指引，全域吹响作风建设号角，坚持高标准谋划、高规格推进，在实干中练就过硬本领，坚决打好作风建设“持久战”，推动机关能力作风建设沉稳开局。

蹲马步，扎好能力作风基本功。处级领导干部以上率下，成立以区委书记和区委副书记、区长为“双组长”的活动领导小组；下设“一办四组”协同落实“八个行动”着力解决“七个问题”，制定完善7个配套子方案和1个专项考核评价办法，构建严密组织体系，形成工作合力。建立领导责任、工作推进、考核评价、督导问责“四个体系”长效机制，实行闭环管理。出台《机关事业单位考勤考绩管理办法》，坚持近距离考核，由单位一把手承担主体责任，组织人社部门负责业务指导、综合管理和监督指导。全区53家基层单位同频共振以更优的作风砥砺奋进新征程，实行“挂图作战”，任务上墙、责任上心。聚焦出勤到岗、工作作风、服务态度、办事效率、“四风”等方面问题开展了9次专项监督检查，建立“黄、橙、红”亮牌递进督导体系，督促问题整改到位，为开展机关“能力作风建设年”活动提供坚强机制保障。

练轻功，攀高能力作风天花板。树立“项目为王”理念，以更实的举措全面抓好贯彻落实，深化“基本业务+”应用，坚持把解决民生实事作为能力作风建设的出发点和落脚点。处级领导结合重点工作深入区行政服务大厅、区第一小学、韵达快递等地就机关能力作风建设工作进行调研，对市场监管、医保经办、公共服务等服务窗口采取“四不两直”的方式“走流程”，深入到包联单位开展能力作风建设指导，详细了解能力作风建设工作落实情况。深入开展10个集中攻坚破难行动，目前呼中镇至碧水镇客运班车已恢复运营，解决了碧水镇百姓出行难题，安装呼中镇内应急广播系统，确保应急信息互联互通。区长亲自赴国网大兴安岭供电公司，协调66KV塔河至呼中输变电工程，五一期间国网大兴安岭供电公司班子成员赴五大景区调研考察输变电工程，积极推进输变电工程高效建设、顺利完工。明确专人专班，积极推进手续办结，对确定的攻坚任务实行项目化管理。召开政企联席会议研究防火、招商、双寒、旅游等重点工作，坚持业务工作与能力作风建设有机结合，全面吹响集中攻坚破难号角。

强内力，提升能力作风融合力。全区各级党组织迅速掀起省第十三次党代会精神学习热潮，采取“能力作风建设宣讲微课堂”、网络直播等形式开展系列宣讲活动。采取多种方式传唱我区《身在最北方·心向党中央》原创歌曲，并作为各类党员干部培训班次的必学曲目。“呼中党建”微信公众号开设机关干部应知应会专栏，并将应知应会内容印制图版、口袋书、鼠标垫发放到全区53家基层单位。区委书记带头坐班政务服务中心，9家窗口单位开展领导干部“一把手坐班服务周”主题实践活动，落实分管领导坐班制度，发现并解决各窗口部门审批服务难题事项34个，优化简化流程13项，接听咨询电话126次，办理医保业务113件。处级领导干部到包联企业、网店开展调研服务10余次，当好企业服务员，提高服务质效优化营商环境。（中国日报黑龙江记者站）